较为低价的动力电力等资源本钱、特朗普宣称的大幅减税方针、美元继续增值的加成效应近期广受重视的福耀玻璃在美设厂论题,更是让中企赴美出资充溢想象力和操作空间。 而依据美国咨询公司荣鼎集团发布的数据,2016年中企对美出资达到了创纪录的456亿美元,似
较为低价的动力电力等资源本钱、特朗普宣称的大幅减税方针、美元继续增值的加成效应……近期广受重视的福耀玻璃在美设厂论题,更是让中企赴美出资充溢想象力和操作空间。
而依据美国咨询公司荣鼎集团发布的数据,2016年中企对美出资达到了创纪录的456亿美元,好像也从一个旁边面印证了美国正在成为中企出资热土。记者参加了2016年10月份福耀玻璃美国俄亥俄工厂、也是全球最大单体轿车玻璃工厂的竣工典礼,也曾采访过多家美国商场的中资企业,从记者了解到的信息看,福耀事例具有必定特殊性,大部分其他中企恐难推行仿制。中企出资美国需坚持理性。
一是福耀在美出资不会遭受本乡企业竞赛阻力。据福耀玻璃董事长曹德旺介绍,在福耀于2014年收买美国PPG公司浮法玻璃出产线后,美国本乡轿车玻璃出产职业简直就成为一片空白,福耀在美建厂可谓添补美国轿车产业空白。
二是福耀俄亥俄工厂已成为当地轿车产业链的重要一环。曹德旺说,福耀俄亥俄工厂坐落美国轿车工业走廊的中心地段,周边稀有家全球闻名的轿车制造商,俄亥俄工厂的地缘优势将使福耀成为完善美国轿车产业链的重要一环。事实上,本次福耀在美出资设厂自身便是应美国通用轿车约请而设。
三是轿车玻璃职业具有必定的特殊性。福耀玻璃美国公司副总经理王俊铭说,电力和天然气是出产浮法轿车玻璃的两种重要原材料,而这两种原材料美国的价格都显着低于国内,这会在本钱上给福耀玻璃带来较大的共同优势,其他职业企业恐难具有相同优势。
四是福耀国际化开展需要。现在福耀现已是全球第二大轿车玻璃出产商(按实践出货量算已排名榜首),作为一家国际化企业,为更好服务全球客户,福耀具有进行全球化出产布局的实际需求。
即便如此,福耀俄亥俄工厂也仍面对许多应战。一是人工本钱压力较大。据福耀预算,美国蓝领工人本钱大概是国内的8倍,现在俄亥俄工厂已雇佣工人超越2000人。二是当地工人对轿车玻璃职业并不了解,简略训练后上岗的出产功率尚难以和国内工厂比较。三是工会问题有或许成为未来潜在危险。现在福耀俄亥俄工厂没有建立工会,在上一年10月份的竣工典礼上,一位政府官员在讲话时现已敦促福耀建立工会,是否建立工会将对福耀俄亥俄工厂未来开展发生较大影响,而包含工会等在内的中美企业文化差异会带来怎样的应战也仍有待进一步调查。
在此之前,在美国亚拉巴马州出资设厂的铜管出产企业我国金龙集团,在阅历了出资初期的风景后便曾遭受包含工会等在内的企业文化磨合之痛。当然,福耀和金龙并不具有彻底可比性,不同企业的国际化经历和人才储藏差异很大,但毫无疑问的是,工会等企业文化差异问题会成为很多在美中企尤其是制造业企业绕不开的论题。
美国我国总商会的《2016在美中资企业年度商业调查报告》显现,在美运营中企面对的人力本钱问题杰出,许多以价格为优势的公司表明在美运营面对重大问题,文化差异等客观因素也给企业在美运营带来应战。
此外,特朗普美国大选中胜出后,其一向宣称的“美国优先”以及贸易保护主义倾向等,也让未来美国的经济方针走向面对很大的不确定性,未来中企出资美国很或许会面对愈加苛刻的审阅。