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劳动力市场吃紧、工会化现象蔓延 苹果(AAPL.US神州数码)将提高美国员工薪酬预算

wx头像 wx 2022-06-22 11:30:39 6
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得悉，因为面对着劳动力商场严重以及其零售店工会化的延伸，苹果(AAPL.US)方案将为美国工人加薪10%或以上。

依据苹果周三宣布的一份声明，该公司将在本年添加其全体薪酬预算，把职工的最低时薪提高到至少22美元，比上一年提高了10%。据悉，因为通胀问题以及部分职工对疫情期间工作条件的投诉，该公司已经在2月份上调了一次薪酬。

劳动力市场吃紧、工会化现象蔓延 苹果(AAPL.US神州数码)将提高美国员工薪酬预算

依据发给职工的一封电子邮件显现，苹果现在正在将零售和企业团队成员的年度绩效加薪速度加速三个月。现在，该公司正与美国多个区域的工会组织打开奋斗，其间包含乔治亚州、马里兰州、纽约州和肯塔基州。在最近发给职工的视频信息中，苹果零售主管正告称：“咱们的联系是建立在敞开、协作和直接参与的基础上的。”

西雅图大学劳动法教授Charlotte Garden在一封电子邮件中对此评论道，现在企业经常在与工会运动作奋斗的一起提出改进办法，这样做可能会搅扰职工的自由选择。“危险在于，工人们认为，坚持改进取决于投票对立工会代表，假如他们投票支撑工会，公司则将采纳强硬态度。”

除此之外，人才缺少也是美国科技公司面对的另一个应战。例如，早前微软(MSFT.US)也指出将加大开销以坚持竞争力，并方案将本年的加薪预算添加近一倍，以留住职工。

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