埃森哲(纽交所代码:ACN)宣告对可持续发展工作作出新的许诺,将在未来五年完成碳中和,并新建立首席企业职责官一职,着力在一切客户服务和办理运营中全方位遵循负职责的商业实践形式。
北京2020年10月22日/美通社/--埃森哲(纽交所代码:ACN)宣告对可持续发展工作作出新的许诺,将在未来五年完成碳中和,并新建立首席企业职责官一职,着力在一切客户服务和办理运营中全方位遵循负职责的商业实践形式。
埃森哲发布了三项职业抢先的详细方针:
2025年完成碳中和:经过工作场所悉数运用可再生动力、协助首要供货商减排,以及推行环保差旅等举动,埃森哲不断推行切实有效的减排计划。不仅如此,公司致力于展开比如大规模植树造林等天然脱碳计划,中和大气中的碳排放。
迈向“零废弃物”方针:到2025年,完成电脑、服务器等电子废物和工作家具的全面再利用或收回;新冠肺炎疫情完毕后,公司一切工作地址停止运用一次性塑料制品。
拟定水危机应对预案:2025年之前,公司将针对所属设备建立一系列预案,缓解高风险区域洪涝、干旱、水资源缺少等问题的影响,并将测算和削减这些工作地址的用水耗费。
埃森哲在下降本身环境影响方面一直在不断尽力。公司已签署了联合国全球契约“企业大志助力1.5摄氏度限温方针”许诺,依据科学依据建立减排方针并加以持续执行。一起,埃森哲着力推动RE100全球建议,到2023年完成用电悉数来自可再生动力发电。埃森哲已充沛认识到,企业应当发挥引领效果,为联合国全球契约安排可持续发展方针做出奉献。
埃森哲首席执行官沈居丽(JulieSweet)指出:“现在,企业、政府与社会有必要一起携手,重塑全球经济、谋福群众。飞速前进的数字技术带来了构建可持续未来的关键。这些许诺和建议一旦得以广泛遍及和执行,咱们便能做出真实改动,发明全面价值。”
埃森哲录用彭莱(PeterLacy)担任新建立的首席企业职责官,并兼任公司全球可持续事务主管。他将于12月1日履新,在埃森哲各项客户服务和公司运营中领导遵循可持续发展以及负职责的商业理念,他将同客户及协作伙伴严密协作,在如下范畴展开举动:推动各行各业转向低碳动力;下降信息技术、云核算、软件等范畴的碳脚印;规划和构建净零排放的循环供应链系统;推行可持续发展经历;而且加速提高职工团队的技术。彭莱将参加埃森哲全球办理委员会。
彭莱现在领导着埃森哲欧洲商场的战略咨询事务及全球可持续事务,他具有数十年的职业经历,在战略拟定、数字化转型、立异和可持续增长等方面为企业及公共组织的高层决策者供给真知灼见。彭莱曾于2012年到2015年在我国常驻并工作过。作为可持续发展专家,他是对循环经济进行量化分析的先行者之一,在其两部著作《变废为宝》(WastetoWealth)和《循环经济手册》(TheCircularEconomyHandbook)中对此作了深化分析。
作为一家全球抢先的专业服务公司,埃森哲在我国商场深耕多年,向来将可持续发展理念运用于本乡客户服务和企业办理实践之中。2020财年,埃森哲大中华区因差旅发生的二氧化碳排放总量比2019财年削减了50%以上,人均排放量也大幅下降。
埃森哲大中华区战略与咨询事务董事总经理、动力及公用工作职业主管陈城将兼任埃森哲大中华区可持续事务主管,担任在本乡推动企业可持续发展方针。
陈城表明:“对可持续发展的考虑和举动已经成为埃森哲日常运营办理的重要部分,咱们尽力提高事务运营功率,培育职工的立异精力,提出新的可持续发展计划。一起,咱们将持续致力于协助广大客户完成可持续增长,创始协作共赢的未来。”