阅历多年高速添加后,目前我国农资职业面对需求不振、同质化竞赛加重等应战。为推动职业转型晋级,中国农业出产资料流转协会日前面向全职业发布了推动农资供给侧变革的辅导定见,提出了打破职业展开瓶颈的新途径。 当时我国农业出产运营方式加速改变,适度规
阅历多年高速添加后,目前我国农资职业面对需求不振、同质化竞赛加重等应战。为推动职业转型晋级,中国农业出产资料流转协会日前面向全职业发布了推动农资供给侧变革的辅导定见,提出了打破职业展开瓶颈的新途径。
当时我国农业出产运营方式加速改变,适度规划运营稳步推动,栽培大户、农人合作社、家庭农场等新式运营主体日渐壮大,对农资产品、服务的新需求与相对滞后的农资供给之间对立凸显。
辅导定见提出,技能立异才能较弱是限制农资企业效益和竞赛力进步的重要因素。以农药为例,目前我国规划以上农药企业投入的研制资金占主营业务收入的份额均匀不到1%,而发达国家通常在10%以上,这导致我国农药企业长时间处于技能和工业低端。
服务立异才能缺乏也值得重视。在传统的“出产-经销商-栽培户”运营形式下,我国农资服务会集在售后服务阶段,售前、售中服务力度短缺,加之底层服务体系没有完善,与顾客日益添加的个性化服务需求方面存在着很大的距离。
着眼于进步供给质量和功率,辅导定见提出要着力推动农资产品技能立异。添加产品研制投入,调整和优化农资产品结构,展开科技含量高、附加值高的差异化特征产品,大力开辟专用肥、有机肥、缓释肥、水溶肥、微量元素肥料和高效低毒新式农药商场,力求农资产品在立异展开、高端展开、差异化展开上赶快获得打破。
一起,辅导定见提出大力推动农资运营服务立异。面向农人合作社等规划运营主体展开服务,尽力掩盖农资供给、配方上肥、农机作业、统防控制、收储加工等农业出产全过程,广泛推广应用大田保管、代耕代种等多种运营服务,加速推动农资企业由农资经销商向农业归纳服务商转型。(完)