业绩平稳，走势新能源汽车相关股票有哪些一般，建议考虑波段操作

今天紫金矿业股票行情观念：成绩平稳，走势一般，主张考虑波段操作

5月19日：短线大盘盘中还有回调压力 306

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紫金矿业股票2022年05月19日14时52分报价数据:

601899紫金矿业9.71-0.08-0.8179.799.549.769.4916388.05157655.03

以下紫金矿业股票相关新闻资讯：

导语：A股有色金属100余家发布了董事长薪酬的公司中，董事长均匀薪酬超147.58万元，其间排名榜首的是华友钴业(603799)陈雪华，年薪超1100万元，是第二名华峰铝业(601702)陈国桢588万元的近两倍。“锂电双雄”天齐锂业(002466)蒋卫平薪酬为180.6万元，赣锋锂业(002460)李良彬薪酬为93.4万元。西藏矿业(000762)曾泰薪酬178.51万元。净利薪酬比方面，薪资处于前排的董事长中，紫金矿业(601899)陈景河超越3700倍，洛阳钼业(603993)袁宏林到达1100倍。上一年A股有色金属职业职工人均薪酬为14.26万元。不过从全职业来看，赣锋锂业李良彬净利薪酬比超越了5800倍。

A股有色金属职业共有108家公司在2021年年报中发布了董事长薪酬，这108位董事长的均匀年薪为147.58万元，其间排名榜首的是华友钴业董事长陈雪华，其年薪为1162.94万元。而在600万-1100万元的区间内，并未有A股有色金属职业公司董事长现身。华峰铝业董事长陈国桢、紫金矿业董事长陈景河薪酬超越500万元。

“锂电双雄”天齐锂业董事长蒋卫平薪酬为180.6万元，赣锋锂业董事长李良彬薪酬为93.4万元。上一年凭仗盐湖提锂概念股价涨逾3倍的西藏矿业，公司董事长曾泰薪酬178.51万元，该公司上一年也完成扭亏为盈。

净利薪酬比方面，薪资处于前排的董事长中，紫金矿业陈景河超越3700倍，洛阳钼业袁宏林到达1100倍。从全职业来看，赣锋锂业李良彬净利薪酬比超越了5800倍。

从职工人均薪酬维度看，上一年A股有色金属职业均匀年薪为14.26万元。

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经济调查 记者 李华清盾安环境（002011.SZ）9.71%的股份受让方又有新变化。

5月18日晚间，盾安环境公告称，公司控股股东格力电器停止谋划协议受让盾安控股集团有限公司（以下简称“盾安控股”）持有的公司9.71%的股份，公司从5月19日开市起复牌，盾安控股持有的盾安环境9.71%股份的后续组织仍存在较大不确定性，提示出资者重视出资危险。

5月19日开盘后，盾安环境股价先是涨停后翻开涨停板，到记者发稿，盾安环境股价微涨不到3%。在5月11日盾安环境公告格力电器正在谋划协议受让公司9.71%的股份、或许触发全面要约收买责任的当天，盾安环境涨停，尔后5月12日至5月18日的买卖日期间，盾安环境均停牌。

虽然上市公司的股权受让事项本就存在不确定性，但股吧里，仍然有股民对格力电器临阵失约行为表明不满，以为此举会引发盾安环境股价动摇，也有股民诉苦盾安控股“一女二嫁”。

格力电器指盾安控股不守许诺

5月18日晚，盾安环境（002011，SZ）发布公告称，公司控股股东格力电器（000651，SZ）决议停止谋划协议受让盾安控股集团有限公司（以下简称盾安控股）持有的上市公司9.71%股份，盾安环境将于5月19日上午开市后复牌。

《每日经济新闻》记者了解到，5月11日盾安环境收到格力电器的告诉，格力电器正谋划协议受让盾安控股持有的公司9.71%股份，由于格力电器已持有盾安环境29.48%股份，这次协议转让将会触发全面要约收买责任。

格力称盾安控股违背许诺

此次格力电器协议收买盾安环境9.71%股份，事起4月28日，盾安控股与紫金矿业出资（上海）有限公司（以下简称紫金出资）、盾安集团金融机构债权人委员会主席单位浙商银行股份有限公司杭州分行（以下简称浙商行杭州分行）就公司9.71%股份签署了股份转让协议。紫金出资是紫金矿业（601899，SH）旗下子公司。

依据5月18日晚盾安环境的公告，就公司9.71%股份处置事宜，盾安控股之前曾向格力电器许诺过，未事前奉告格力电器并获得格力电器书面赞同之前，除以会集竞价、不确定买卖目标的大宗买卖方式减持或经过司法途径被处置外，不得向第三方转让盾安控股所持公司股份。

但就在格力电器获得盾安环境29.48%股份过户挂号承认当天，盾安控股就与浙商行杭州分行、紫金出资签署了股份转让协议。而且，盾安控股还许诺将与格力电器坚持较好交流，和谐格力电器赞同这项股份转让。

但是格力电器方面以为，盾安控股与紫金出资等各方签署股份转让协议之前未事前奉告格力电器并获得格力电器的赞同，已事实上构成对前述盾安控股向格力电器作出的许诺以及股份转让协议的违背。格力电器榜首时间与盾安控股、浙商行杭州分行进行交流，并发函奉告盾安控股、浙商行杭州分行，格力电器不赞同他们与紫金出资之间的股份协议转让，要求免除股份转让协议，并在进一步交流后清晰提出拟受让公司9.71%股份。

各方未能和谐一致

格力电器称，5月7日至2022年5月11日，经多轮交流，在格力电器清晰奉告盾安控股、浙商行杭州分行本次协议转让或许触发全面要约，并获得盾安控股、浙商行杭州分行关于本次协议转让及本次要约收买的支撑一起许诺将和谐紫金出资赞同停止前次协议转让的情况下，经审慎考虑，格力电器书面奉告盾安环境拟谋划本次协议转让及本次要约收买并请盾安环境向深圳证券买卖所请求停牌。

停牌期间，格力电器活跃推进本次协议转让及本次要约收买的相关作业，与有关各方进行了活跃商量、重复讨论和交流，但到本公告发表日，盾安控股、浙商行杭州分行未能按其在停牌前作出的书面及口头约好和许诺有用和谐各方就本次协议转让的中心条款达到一致意见。根据上述，经审慎研讨，格力电器决议停止谋划本次协议转让及本次要约收买。

盾安环境在公告中称，控股股东停止谋划协议转让事项不会影响公司的正常运营和开展，不存在危害公司及中小股东利益的景象，盾安控股持有的公司9.71%股份的后续组织仍存在较大不确定性。

本年两会期间，格力电器董事长董明珠在承受《每日经济新闻》记者采访时书面回复称，关于格力电器而言，收买盾安环境也是产业链布局中重要的一环，将有助于进步格力电器阀件、管路件等空调零部件供给的稳定性，进步格力电器空调上游中心零部件的竞争力和供给链的稳定性，加强公司在空调中心零部件范畴的竞争力，保证中心零部件自主可控，完善产业链布局。