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部分员工退休后的工资比一线员工工资还高，这个现象合理吗？(facebook上市市值)

wx头像 wx 2021-12-07 04:32:10 6
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首要此问题的提法就彻底过错，由于一线员工的拐弯抹角是您作业的公司决议的，与公司的效益和您岗位及劳动量有关。而退休金是社保基金给你发的与您退休那年的社平拐弯抹角、缴费年限、缴费基数、退休年龄……有关。效益好的单位缴费基数高一点退休金要高点。在职拐弯抹角比退休金低，只能阐明您公司现在效益低下，和社保基金发的养老金没有半毛钱联系。

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有什么不合理的呢？人家在自己的岗位上斗争了几十年，那些退休金也是自己所交养老金的正常所得，不偷你的不抢你的，眼红什么呢？自己做好自己的本职作业，有本事也像他们那样在一个岗位上斗争个几十年，等你退休了也能够拿到相同的额度的退休金了。不要这个作业做几天觉得不合适拐弯抹角少了换一个，那个作业做几天觉得没出息了再换一个，到你退休的时分能拿到退休金都是好的了。少诉苦这个社会便是如此勤者多劳。

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有人说退休金比一线职拐弯抹角还高，这个问题不能抽象而论。真实企业退休员工拐弯抹角并不高，大部分退休金与在职员工拐弯抹角获益良多，有的乃至还低。为什么有人说员工退休金比在职员工的高，这说的是平均拐弯抹角，是什么原因形成这种情况？是政府部门和事业单位的退休员工的高退休金把整个退休金拉高了。

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