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我国首个在线外教团标发动51Talk作为唯一受邀的在线教育企业参加拟定

由我国教育国际沟通协会主办，第二十一届我国国际教育年会“国际化与学生活动·中外合作办学研讨会”于2020年10月26日在京举行。此次研讨会，来自教育主管部门、国内外高水平院校和教育研究组织代表、专家学者200余人，紧紧围绕“突发公共卫生事件布景下教育国际合作与沟通新应战新时机(162414)”，从不同的视角聚集后疫情年代教育国际合作与沟通现行政策展开商议、出谋划策、共享观念。

作为此次研讨会的亮点之一美股投资者信息是否通明，我国在线英语教育企业51Talk也与我国教育国际沟通协会在北京签署协议，一起拟定在线外籍教师集体规范。值得一提的是，51Talk是作为此次研讨会唯一受邀宣布主旨讲演的民办训练组织代表，仍是唯一的在线教育组织参加其间。

我国教育国际沟通协会沈雪松副秘书长在研讨会致辞中指出，改造敞开40多年来，我国的教育事业取得了令世人注目的成果。新年代的我国教育还需要不断创始教育对外敞开新布局，全方位提高国际合作沟通水平，满意人民群众对优质教育和美好生活的寻求，培育大批国际化人才，融入国际前进发展潮流。

51Talk创始人兼首席实行官黄佳佳先生在签约典礼上表达，拟定在线外籍教师集体规范，构建政府引导、销售市场驱动、社会监督、协同推动的可量化、可监督、可较为的规范与机制，是促进在线外籍教师规范化管理、促进在线教培职业有序发展、推动在线教育管理系统现代化建设的有效途径，仍是提高外籍教师教育质量和我国教育训练质量、促进我国教育训练走向国际的规范化作业，更是提高我国教育规范的国际影响力和竞争力、引领国际教育质量规范发展方向的基础性工程。

近些年，外教乱象频发，外教监管问题一向备受关怀。2019年7月美股投资者信息是否通明，教育部发布了《关于规范校外线上训练的施行定见》，特别着重训练组织要具有完善的招聘、检查、管理训练人员的办法，公示外籍训练人员的学习、作业和教育阅历。这被视为在为外籍教师规范管理开释信号。本年7月，为健全外籍教师管理法律制度，加强外籍教师管理，教育部也发布《外籍教师聘任和管理办法(征求定见稿)》，面向社会发布征求定见。

基于此，黄佳佳也表达，此次与我国教育国际沟通协会一起拟定在线外教管理团标，是51Talk向聚合在这样一个國家渠道上的同仁和专家学习的好时机。51Talk将毫无保留地贡奉献自己在教育一线积存的实践和经历，根据教育部《外籍教师聘任和管理办法(征求定见稿)》，紧紧围绕在线外籍教师招聘、训练管理规范，与相关专家、同业组织通力合作展开团标拟定作业。

在线教育训练自身是一个新式职业，在新冠疫情影响下，在线教培销售市场迅猛发展，一起职业的快速发展必然带来服务管理质量单薄、师资内容监管乏力等职业问题。其间，在线外教的资质和管理成为最为杰出和亟待解决的问题之一。

作为一家具有25000名优质外教、30万用户的在线教培企业美股投资者信息是否通明，51Talk从创建之初就将在线外教的规范化作为公司最严重的作业，对在线外教的管理办法和系统连续迭代更新，并在菲律宾成立了8个外教管理中心，愈加直接有效地进行外教管理。

2020年8月，51Talk也发布了K12在线教育职业首个企业规范——《51Talk在线教育服务》企业规范，该规范已经过國家规范化管理委员会的企业规范信息公共服务渠道向社会发布。据悉，51Talk在对外教的管理上运用了5大维度(简称“5A”)训练监管系统，包括经历丰富、专业亲近，严厉训练、权威认证，言语地道、循循善诱，对症下药、乐于助人，诙谐诙谐、关心耐性。

拟定在线外籍教师集体规范，构建以政府引导，让销售市场驱动和社会监督并行，是推动在线外籍教师规范化管理、促进职业有序发展的有效途径，是让我国的教育训练走向国际化规范的严重一步。在充分考虑在线教育的特色与将来发展空间的前提下，相关单位和企业拟定集体规范，并在职业先行先试的基础上，不断批改迭代，一起预留与将来公布的國家规范的相关接口，必将引导在线教培职业健康有序发展。