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“最近几年马明哲董事长有没有退休计划？有没有拟定好接班人？”这是3月25日我国安全股东大会上榜首个股东代表抛出的问题，会场旋即迸发掌声与笑声。

我国安全董事长马明哲面带笑容回应道，何时退休取决于三个要素：

榜首，股东认不认同我。比方今日的投票，假如咱们不选我，我就不适宜当了，决定权在于股东，而不在我。

第二，我是否能够持续为公司发明新的价值、更大的价值。

第三，安全是否有更优异的办理团队。要让更优异的人在这个台上，现在安全各个高管都十分专业优异且年青，年纪主要在50岁左右。

有公募基金出资者代表点评安全此次股东大会是直白的、接地气的。券商我国记者了解到，除了马明哲有无退休计划，安全集团办理层还回应了华夏美好债款风云、寿险变革、医疗+金融、成绩动摇及办理层调整等等许多商场注重焦点。

谈医疗战略：“十分有决心，已找到感觉”

一位出资者提问，安全年报发布会上说安全的未来是金融+医疗，详细要怎样做？

我国安全联席CEO陈心颖表明，其实，曩昔十年咱们一向在布局医疗职业。安全做医疗要完结两个意图：

榜首是为C端客户供给一站式医疗服务，运用稳妥和洽医师3.47亿的用户，做线上最大的医疗健康流量进口。

第二是打通B段即现有医疗资源，与全国百强医院严密协作，运用安全的医疗科技做好资源整合。现在安全医疗已掩盖3.7万个医疗组织，有72万的医师在运用。C端+B端，线上+线下，就能够供给很好的医疗生态圈。

陈心颖做完上述论述之后，马明哲有大段弥补，足见对安全医疗战略的注重。

马明哲表明，安全开展医疗是与金融主业严密相关的。安全有2.2亿客户，其间1.46亿的人买了寿险。推动医疗包含四个方面：

榜首是健康办理，用户购买稳妥之后安全将装备长途医师和线下医师为用户做健康办理，包含瘦身、减压、心思教导、饮食、睡觉等一套系统。

第二是慢病办理，安全现已办理了一百多万高血压、糖尿病人，有一套完好的闭环办理系统帮忙用户操控慢病。

第三是重症护理，安全做商业健康稳妥已有28年，这方面积累了许多的数据、经历、办法。

第四是养老护理，我国逐步进入老龄化社会，针对养老护理、养老办理安全正在做一套完好系统。

马明哲称，安全医疗紧紧围绕金融、稳妥的场景构建中心竞争力，现已走出全新的稳妥形式。“咱们十分有决心，并且经过这几年，咱们现已找到了感觉，得到了广泛认可。”

谈出资：“期望以长时间稳健的情绪看全体出资”

华夏美好债款风云越来越大，这成为安全股东大会不得不直面的一大问题。

对此，安全集团总经理、联席CEO谢永林表明，安全正在活跃帮忙河北省政府及国家金融委规划计划以化解华夏美好债款危机，但安全的危险敞口比较大，所以不会出钱，可是安全会经过专业和经历优势，竭尽全力地支撑化解计划的规划，活跃参与献计献策，活跃参与推动施行。并依据了解到的实际情况，及时进行足额拨备。“华夏美好整个危险敞口为股权出资180亿，表内出资360亿，算计540亿，这仅仅敞口并非终究的丢失。关于终究的效果，咱们有达观、中观和失望的预期，但暂不能对外泄漏。”

针对出资者对安全集团出资方面的主张，陈心颖也做出相关回应。她说，出资的好与欠好不能够单单看当年。稳妥作为长时间负债组织一向寻求稳健出资，安全每年有6000亿新增资金要投，寻觅长时间稳健的出资标的并不简单，“安全现在确定许多长时间稳健的东西，期望各位能以比较长时间稳健的情绪来去看安全的全体出资。”

谈寿险变革：“一定要打造三高团队”

上海一家公募组织代表表明，作为一个长时间持有和出资我国安全的组织，这两年相对最忧虑的问题便是寿险部队与办理班子近年来调整频率较高。“本年关于寿险新一届办理班子中心KPI是怎样拟定，必需要完结的方针有哪些？”她提问。

陈心颖回应称，树大招风。安全集团很大，下设36家一级子公司，相关高管团队人数超越400。详细到寿险团队，12个人左右的班子，20%~30%有替换，部分退休，一两位离任，再添加部分新搭档，但全体班子是十分稳健的。

至于KPI的问题，陈心颖表明，寿险做的是长时间生意，并不忧虑当年的成绩，大方表明，“各位能够看到上一年咱们的成绩很欠好。”

她表明，安全更在乎可持续长时间的开展，将打造高质量、高产能、高收入的“三高”稳妥代理人团队，一起加强产品服务才能，以确保未来十年寿险事务的持续稳定增加。“本年咱们对外对内下的目标一定是正增加的，可是不会太急进。把途径和产品的变革做好做厚实，下一年就会康复双位数的增加。期望各位股东持续给咱们耐性，这个真的是长时间运营，哪怕效果推延一个季度两个季度，但坚决不走回老路。”