办公室如“大学”,是培育干部的摇篮;办公室如“熔炉”,是查验“真金”的试金石。在这个上,你的支付有多大,你的收成就会有多丰;你的发明有多大,你的潜能就会有多深;你的才干有多大,你的出路就会有多广。
我深知办公室作业辛苦、环境艰苦、活贫苦,许多候在暗地作业,大部同志以办公室为家,无论什么间、无论什么气候都召之即来,有些同志乃至周、周日根本不歇息,即便加班很晚,第二天依然按到岗。
不能因作业深重单调而诉苦,不能因收入不高而抱怨,不能因提升缓慢而损失决心。咱们一直要信任,那些愿干事、会干事、干实事、干成事的干部一直被领导和搭档看在眼里,咱们定会让有为者有位、让实干者实惠。
近来,四川巴市发布了市秘书长王清平在市办公室员工会议上的说话。王清平在说话表明,办公室作业无小事,切忌“粗心大意”“末节无害”,一个文件小过失、一项会议小失误、一处招待不周到等,都会影响领导对咱们的认可度、社会对咱们的认同度、众对咱们的满意度,宁要一个“过得硬”,不要九个“过得去”。
王清平还享了一段话,与办公室作业的同志共勉:把不大不小的作业办得周全,把不轻不重的作业做得满意,把不高不低的职位干的无憾,把不贵不贱的朋友交得温暖,把不丑不俊的伴侣守得长远,把不优不劣的子女教得观,把不多不少的收入花的舒坦,把不咸不淡的日子过得绚烂。
说话全文如下,一同来看。
材料图