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6月16日，北京市国资委官显现，由北京市国资委主办、北京外企人力资源服务有限公司(简称FESCO)承办的“京企直聘”招聘渠道全新晋级，在学校招聘基础上新增社会招聘版块，近500家北京市管企业发布2000多个岗位。一起增加了移动端小程序，让求职者更快捷地投递简历。

为便利高校毕业生及时了解把握作业信息，统筹市管企业校招需求，聚合市管企业品牌效应，2021年11月，北京市国资委精心建造的“京企直聘”校招渠道站(jqzp.fesco)上线。为增强招聘信息的覆盖面和精准度，2022年3月，“京企直聘”完结微信大众号建造，定时定向推介优质校招信息。到现在，“京企直聘”站点击量超22.6万人次，微信大众号阅览量超12.9万人次，总计收到求职简历近15万份。

此次晋级是北京市国资委贯彻落实中心稳作业、保作业作业要求的重要行动，在疫情继续延伸、经济下行的两层压力下，带领市属企业仔细实行社会职责，更好发挥国有企业“稳定器”和“压舱石”效果，充沛体现了北京市属企业的职责和担任。

渠道优化晋级后，将构成“1+1+1”的“京企直聘”信息服务矩阵，包含PC端站、移动端小程序和微信大众号，最大化满意职场人、应届生以及在校学生“随时随地、实在牢靠、便利快捷”求职需求。一起，渠道可提供人才流动态势剖析，协助企业进一步进步人才资源配置功率。

下一步，北京市国资委将活跃发动各企业扩展招聘规划，充沛发掘岗位资源，尽力推进“京企直聘”与其他作业服务机构及有关高校作业站树立链接，完成招聘信息同享，多措并重助力首都经济社会高质量开展。